Как компании используют аутсорсинг бухгалтерских услуг?

Вопрос: У меня небольшая компания в узкой нише, где практически нет конкуренции. Все бы ничего, да есть пробелы в бухгалтерии. Необходимы услуги по восстановлению бухгалтерского и налогового учета, нанимать много сотрудников разбираться с этим не имею возможности. Как находят выход из такой ситуации в европейских странах сегодня? (Сергей Пеньков, Минск)

Отвечаем: Исследования, проведенные среди компаний, показывают, что почти 65% предприятий передают бухгалтерские, налоговые и юридические услуги на аутсорсинг, и почти каждое второе из них передает их на аутсорсинг одной компании. Среди главных преимуществ сотрудничества с единой командой бухгалтеров, налоговых и юристов предприниматели отмечают чувство безопасности при ведении бизнеса, а также экономию времени и средств.

Таковы выводы отчета под названием «Аутсорсинг бухгалтерских, юридических и налоговых услуг на предприятиях в Европе», который был создан на основе опроса, проведенного методом телефонных интервью среди людей, ответственных за бухгалтерский учет, и людей на должностях президента и финансового директора (включая владельцев бизнеса и людей, связанных с правлением). Опрос охватил компании из различных отраслей с численностью сотрудников более 2 человек. 2000 респондентов ответили на вопросы 13-22 февраля 2020 года.

Как подчеркивают авторы отчета, аутсорсинг позволяет получить экономические и качественные преимущества при развитии ключевых компетенций компании и укреплении ее конкурентных преимуществ.

Европейские предприниматели, как показали результаты опроса, стремятся, в частности, к достижению чувства безопасности при ведении бизнеса – таким образом, они принимают решение о стратегическом долгосрочном сотрудничестве с проверенными внешними организациями для своего предприятия, поручив им комплексные услуги в области бухгалтерского учета, налогообложения и юридических вопросов.

Этот тип решения чаще всего используется семейным бизнесом, а также малым и средним бизнесом. При этом вопрос о правопреемстве постепенно приобретает все большее значение для более чем 1/3 предприятий, что гарантирует передачу управления компанией в плановом порядке и обеспечивает продолжение принятой стратегии.

Поводом для проведения данного исследования послужили многочисленные изменения в налоговом законодательстве, которые значительно увеличили количество обязательств предпринимателей и ограничений, связанных с ведением бизнеса.

Ниже представлены избранные результаты проведенного исследования.

Недавние поправки к положениям Налогового кодекса, Закона о НДС и Закона о подоходном налоге повлияли на тенденцию поручать вопросы бухгалтерского учета и налогообложения специализированной внешней компании, в состав которой входит чуть более 1/4 предприятий, действующих в Европе.

Компании, в которых работает до 9 человек, чаще заявляют о своем желании сотрудничать с внешним поставщиком, чем более крупные компании с количеством сотрудников более 50 человек.

Большинство компаний передают на аутсорсинг бухгалтерские, налоговые и юридические услуги.

Исследование показало, что почти 6 из 10 хозяйствующих субъектов привлекают бухгалтерские, налоговые и юридические услуги на аутсорсинг. С другой стороны, каждая вторая аутсорсинговая компания передает все бухгалтерские, налоговые и юридические вопросы одной компании.

Чем меньше компания, тем популярнее аутсорсинг бухгалтерских, юридических и налоговых услуг. Более 70% компаний с числом сотрудников до 9 передают этот вид услуг сторонним поставщикам. Наблюдается явная тенденция, согласно которой европейские компании, использующие аутсорсинг, выступают за предоставление этих услуг только одной компании.
Автор: . Добавлено - 11 Окт, 2020

Поделиться

Баннер в футере

Яндекс.Метрика